1.能用的關(guān)系為何不用，能用的人為何不用;只要能達(dá)到自己想要的目標(biāo)，使些不好的手段又如何，做一回“惡人”也無(wú)妨!
想要在職場(chǎng)中達(dá)到自己想要的，簡(jiǎn)單的方式就是讓自己展現(xiàn)堅(jiān)強(qiáng)的實(shí)力；讓同事讓別人認(rèn)為你在暗示“你真的要和我比嗎？你還差得遠(yuǎn)呢！”其實(shí)做回惡人有優(yōu)勢(shì)的地方也有不好的地方，其實(shí)只要達(dá)到嚇退敵人即可，達(dá)到不戰(zhàn)屈人之兵就好，要想達(dá)到自己想要的目的，有時(shí)就得學(xué)會(huì)去做回惡人，要學(xué)會(huì)做光明正大的做“惡人”，說(shuō)實(shí)在的無(wú)論做好人還是惡人都不過(guò)是待人處世中的做人技巧而已！

2.放棄小聰明
在職場(chǎng)上總把自己當(dāng)聰明的人，其實(shí)終一定是做龍?zhí)椎拿Ｕ嬲斆鞯母呤?、一定是大智若愚、該精明時(shí)精明、不該精明時(shí)裝傻。

3.永遠(yuǎn)別小瞧你的對(duì)手
在戰(zhàn)略上我們可以蔑視我們的對(duì)手，可是戰(zhàn)術(shù)上，還需重視才是，要知道在一個(gè)企業(yè)中，對(duì)你危險(xiǎn)大的往往是你的平級(jí)或者大你半級(jí)的人，哪怕你并不看重自己的職位，可是不代表就沒(méi)有人覬覦，自古都不乏懷璧其罪的故事。

4.分心
要削弱強(qiáng)敵的一個(gè)計(jì)策，就是讓其“分心”。所謂分心就是讓對(duì)手同時(shí)有多個(gè)目的，并且每一個(gè)目的都是對(duì)方所想要達(dá)成的。姜子牙講“一人兩心，其中必衰?！本褪钦f(shuō)，兩個(gè)目的或多個(gè)目的，會(huì)相互牽制和抵消，極大地消耗一個(gè)人的固有資源，使其難以實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)，終得不償失以至于衰弱下去。


5.信念。
很多人說(shuō)，信念也能算嗎？這東西太虛無(wú)縹緲了吧？錯(cuò)！相反，這是身為領(lǐng)導(dǎo)必備潛質(zhì)的一條！沒(méi)有信念的人隨波逐流，沒(méi)有方向，仍有船只在大海上流浪。而有信念的人才會(huì)帶領(lǐng)船員朝著目的地出發(fā)，不懼風(fēng)雨，日夜兼程。
跟在這樣的人身邊，你會(huì)有強(qiáng)烈的安全感和使命感，愿意付出心力風(fēng)雨同舟。
身為老板，愿意給這樣的人更多的機(jī)會(huì)，因?yàn)樗男拍钅芨腥旧磉叺娜?，沒(méi)有什么比這更便宜的企業(yè)雞血了！用的恰當(dāng)和到位帶來(lái)的影響比給錢還管用。

6，個(gè)人能力需要熬。
身為職場(chǎng)人，每個(gè)人的能力都不是一夕之間成長(zhǎng)起來(lái)的。在你擁有這些能力時(shí)，已經(jīng)通過(guò)了多少時(shí)間的打磨、跌跟頭、總結(jié)才有所得。尤其是一些復(fù)雜程度高的工作，用個(gè)十年八年才能勉強(qiáng)摸得著脈絡(luò)是常有的事。
即便是新興行業(yè)，獲得成功的概率比較大和快，但能否長(zhǎng)期守得??？則更考驗(yàn)個(gè)人的眼光和洞見(jiàn)還有定力，一旦守不住，成就一夕之間化為烏有的事兒也屢見(jiàn)不鮮。

7.功勞不是干出來(lái)的，是搶出來(lái)的
“會(huì)哭的孩子有奶吃”，這句老話從前曹爾不當(dāng)回事，在職場(chǎng)里混過(guò)幾年之后就全明白了其中的意思。照他的理解，職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，人人都得奮勇當(dāng)先，搶字當(dāng)頭，不然什么也得不到。中國(guó)古代故事里孔融讓梨那一套，顯然不符合職場(chǎng)的殘酷現(xiàn)實(shí)。
以前公司有一位小姑娘，不愛(ài)說(shuō)話，但是能吃苦，工作態(tài)度很好。前段時(shí)間，公司接到了一個(gè)小項(xiàng)目，就交給她和另外一位同事做了。那段時(shí)間她公司里、公司外兩頭忙活，經(jīng)?？匆?jiàn)她在公司加班，后項(xiàng)目做得很好。但是匯報(bào)的時(shí)候，功勞卻被另外那個(gè)同事給搶了。當(dāng)時(shí)她沒(méi)說(shuō)啥，但是沒(méi)幾天就辭職離開了。
沒(méi)人愿意自己辛勤勞動(dòng)的結(jié)果被別人搶走，奈何那些搶功精能耐太大，總是讓人沒(méi)辦法開口

8.在工作中莫要當(dāng)老好人，該黑臉的時(shí)候就得要黑臉；該拍馬屁的就的要使用贊美的話說(shuō)出來(lái)，不用官話和套話顯得自然，做回“勢(shì)利眼”也不全是壞處！
日常工作中，總是有些人是費(fèi)力不討好的，有的員工一味的去討好別人，對(duì)于別人的要求就算自己勉強(qiáng)，還要去硬撐著下來(lái)答應(yīng)，結(jié)果后自己做的不怎么好反而得到別人的抱怨，終難受的還是自己；一點(diǎn)對(duì)于別人的要求要考慮自己的利益的得失，不要什么都去答應(yīng)，即便要求合情合理只要影響到自己的利益該黑臉的就得黑臉；還有拍馬屁可是改善人與人關(guān)系的重要手段之一，世上沒(méi)有人能對(duì)拍馬屁的不動(dòng)于衷的，只是拍馬屁有高有低而已，然而領(lǐng)導(dǎo)那里掌握的卻是拍馬屁的本領(lǐng)而已！有些時(shí)候能得到利于自己的利益，做回“勢(shì)利眼”也不全是壞處！

9.放棄口頭表忠心
如果老板真的對(duì)你放心、他會(huì)愿意把機(jī)密的事情，把職場(chǎng)斗爭(zhēng)的事情和你一起做，那才是真正的對(duì)你信任，如果老板只是口頭說(shuō)對(duì)你放心，其實(shí)，你反而要當(dāng)心，他可能只是在掩飾對(duì)你不信任的一些表現(xiàn)。而你能做的，一定就是要用實(shí)際行動(dòng)來(lái)打消老板對(duì)你忠心的疑惑，而不是只是口頭表忠心。

10.慎對(duì)老板身邊的人
對(duì)于老板身邊的人，不管是關(guān)系如何，都還是留心三分的好，對(duì)于以利益來(lái)維系關(guān)系的職場(chǎng)來(lái)說(shuō)，利益遠(yuǎn)比友誼來(lái)的實(shí)在，留個(gè)心眼總不會(huì)錯(cuò)。